Social Media und Marketing-Manager (m/w/d)

Das sind wir.

Steuerberatung ist längst nicht mehr nur Papier und Zahlen. Wir setzen auf digitale Lösungen und gestalten die Zukunft der Branche aktiv mit. Der Beweis? Unsere eigens entwickelte und etablierte Controlling-Plattform „Cheftresor“ schafft echten Mehrwert für Unternehmen, indem sie die Finanzbuchhaltung und betriebswirtschaftliche Auswertungen optimiert.

Doch bei uns stehen nicht nur Fortschritt und Innovation im Vordergrund, sondern vor allem gegenseitige Wertschätzung. Ellenbogenmentalität? Gibt’s bei uns nicht – die brauchen wir höchstens, um Türen aufzuhalten.

Als eingespieltes Team betreuen wir spannende Mandate aus dem Mittelstand. Diese setzen genauso wie wir auf Fortschrittlichkeit – langweilig wird es bei uns also nie! Stattdessen erwartet dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten. Gefällt dir? Dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben

Das erwartet dich.

Als Social Media und Marketing-Manager (m/w/d) gibst du unserer Kanzlei nach außen ein klares Profil. Du sorgst dafür, dass sichtbar wird, was uns ausmacht. Dabei geht es nicht nur um schöne Posts, sondern um sauberes Marketing mit Plan, Ideen und Wirkung. Konkret kannst du dich auf folgende Aufgaben freuen:

• Du betreust unsere Social-Media-Kanäle strategisch und operativ und entwickelst sie kontinuierlich weiter.
• Du planst, erstellst und veröffentlichst Content für unterschiedliche Formate und Plattformen.
• Du konzipierst und steuerst Marketing-Kampagnen, zum Beispiel über Meta.
• Du arbeitest an Website-Inhalten, Landingpages, Präsentationen und weiteren Marketingmaterialien mit.
• Du analysierst Reichweiten, Interaktionen, Leads und weitere relevante KPIs und leitest daraus konkrete Optimierungen ab.
• Du entwickelst Reportings und behältst die Performance unserer Maßnahmen im Blick, damit Marketing nicht nur gut aussieht, sondern auch Ergebnisse liefert.
• Du bringst eigene Ideen ein, testest neue Formate und bist offen gegenüber KI-Tools und neuen Technologien

Qualifikation

Das bringst du mit.

Wir suchen jemanden, der Marketing nicht nur verwaltet, sondern aktiv gestaltet. Jemanden mit Gespür für Inhalte, einem Blick für Qualität und Lust auf ein Umfeld, in dem nicht alles bis ins Letzte vorgegeben ist. Folgende Qualifikationen solltest du mitbringen:

• Du hast bereits Berufserfahrung im Bereich Social Media, Marketing und Kampagnenmanagement.
• Du weißt, wie man Maßnahmen nicht nur umsetzt, sondern auch plant, steuert und auswertet.
• Du hast Erfahrung mit Kampagnen, KPIs und Performance-Auswertungen.
• Du bringst ein gutes Gespür für Inhalte, Zielgruppen und Kommunikation mit.
• Du arbeitest strukturiert, eigenständig und mit klarem Qualitätsanspruch.
• Du bist offen für neue Tools, digitale Prozesse und den sinnvollen Einsatz von KI.
• Ein Studium im Bereich Marketing, Unternehmenskommunikation, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.

Benefits

Das bieten wir dir.

Unser Team ist unser größtes Kapital, und das soll auch so bleiben. Deshalb sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und weiterentwickeln kannst. Bei uns erwarten dich:

• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, unsere Außenwirkung aktiv mitzuprägen.
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Entscheidungswege.
• Attraktive Zusatzleistungen wie Sachbezüge, Zuschüsse und betriebliche Kranken- und Rentenversicherung.
• Teamevents und regelmäßige Traditionen wie unser Freitagsfrühstück oder gemeinsames Kochen.
• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in top ausgestatteten Räumlichkeiten.
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das von Offenheit und Respekt geprägt ist.
• Homeoffice nach individueller Absprache.

Klingt gut? Dann warte nicht länger!

Wenn du Lust hast, in einem digitalen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Teil eines Teams zu werden, das die Zukunft der Steuerberatung aktiv mitgestaltet, dann sollten wir uns kennenlernen!

Bewirb dich jetzt über das Bewerberformular mit nur wenigen Klicks – schnell, einfach und stressfrei.

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Position Details

• Job Title: Social Media und Marketing-Manager (m/w/d)
• Company / Organisation: Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft
• Location: Zwickau
• Employment Type: Full-time
• Field / Industry: Marketing
• Work Arrangement: On-site or hybrid - Zwickau

About This Opportunity

This full-time opportunity at Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft is an excellent opening for experienced professionals in the field of marketing and digital growth. The role is structured around an on-site or hybrid environment based in Zwickau and is designed for candidates who are ready to make a meaningful contribution from the moment they join.

Based in Zwickau, this role offers the opportunity to collaborate closely with a local team in a structured professional environment. Candidates currently based in the area or open to relocation are strongly encouraged to apply.

Whether you are an established practitioner in marketing and digital growth or a highly skilled professional looking for your next challenge, this Social Media und Marketing-Manager (m/w/d) role offers the platform to apply your expertise in a real-world, results-oriented environment. Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft is looking for a candidate who can hit the ground running and add genuine value to the team.

Who Should Apply

This role is ideal for candidates who have a solid background in marketing and digital growth and a demonstrable track record of delivering high-quality results. You should possess strategic thinking, creativity, data literacy, and strong written communication. Experience working with marketing platforms, analytics tools, content management systems, and campaign management software will be an advantage, though a commitment to continuous learning and professional development is equally valued.

Beyond technical or domain expertise, Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft is looking for someone who communicates clearly, collaborates effectively with colleagues and stakeholders, and takes ownership of their work from start to finish. If you thrive in a professional environment and are passionate about the opportunity to drive brand awareness, audience growth, and measurable business results, we encourage you to apply.

Key Competencies for This Role

Successful candidates for the Social Media und Marketing-Manager (m/w/d) position at Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft will typically demonstrate the following core competencies:

• Domain expertise - a strong foundation of knowledge and hands-on experience in marketing and digital growth
• Problem-solving ability - the capacity to identify challenges, think critically, and implement practical solutions efficiently
• Communication skills - clear and professional communication with colleagues, stakeholders, and partners at all levels
• Self-management - strong time management and the ability to prioritise a varied workload while meeting deadlines
• Team collaboration - a collaborative and supportive approach to working alongside colleagues across departments or locations
• Adaptability - the ability to respond positively to change and thrive in a dynamic, evolving work environment

How to Apply

To apply for this Social Media und Marketing-Manager (m/w/d) position at Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft, click the "Apply Now" button on this page. You will be taken directly to the official application page where you can complete and submit your application.

Before applying, please ensure that your CV or résumé is fully up to date and clearly highlights your experience and accomplishments in marketing and digital growth. If a cover letter is included or requested, tailor it specifically to this role and explain how your background, skills, and goals align with what Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft is looking for in a Social Media und Marketing-Manager (m/w/d).

All applications for this role are processed directly by Ines Scholz Steuerberatungsgesellschaft. Career Nest facilitates the job discovery process and does not pre-screen or forward applications on behalf of employers. There are no fees for job seekers at any stage of the application process.

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